栉风沐雨、奋楫笃行
回顾2023年
江城水务人初心不改,步履不停
以实干为笔、以汗滴为墨
奋力谱写水务高质量发展新篇章
年关岁末
武汉水务特开启
【回眸2023】系列专题
让我们驻足回首
聚焦各处室、各单位
一起看看他们的
2023亮眼“水务答卷”
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2023年,市亚洲体育博彩平台党的建设工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,以政治建设为统领,扎实开展主题教育,聚力抓好巡察整改,以固本强基、争先创优、清风护航等重点工作为载体,扎实推进水务模范机关、清廉机关建设,以高质量党建服务保障水务高质量发展。
目标引领。印发市亚洲体育博彩平台2023年党建工作要点、2023年党风廉政建设和反腐败工作要点,聚焦10大类30余项重点任务,列清单、明责任、定措施,系统谋划推进水务党建各项工作。
责任上肩。召开党组会、党风廉政建设专题会,研究部署特色党建工作,分析党风廉政建设形势,提出指导性意见。开好开实基层党组织书记抓党建述职评议会,对“书记抓党建”提出“五个带头”明确要求。其他分管领导对分管领域如何创新推进党建工作开展具体指导。
创新驱动。创建局机关党委委员、机关纪委委员党建联系点制度,实现局系统党建联系点全覆盖,全年到基层党建联系点开展专题调研、讲授党课、实地指导33次。用好“水务党建e家”,以“突出实绩、以考促建”为原则,优化考核指标体系,切实提升局系统党建工作制度化、规范化水平。
推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育见行见效。一体推进理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制,开展为期10天的理论学习读书班,组织专题研讨、讲授专题党课60余场次,完成调研成果32项、形成“三张清单”12份、出台制度性文件8个,江滩服务功能提升、易积水点整治、溢流污染治理等一批群众反映强烈的突出问题有效解决。聚焦内涝防治、供水保安等群众关切的问题,上线全媒体监督平台《行风连线》,满意率达98%。
推动市委巡察反馈问题整改治标治本。切实发挥巡察整改牵引带动作用,把问题整改与水务中心工作相结合,实行“台账式”管理和“销号制”推进,落实整改进展周通报,切实把整改成效转化为推动水务事业高质量发展的生动实践。
推进“美好环境与幸福生活共同缔造”用情用力。充分了解社区所需,抓实与社区共建项目,对接社区13个,完成共建事项37个。落实“群众点单、社区派单、党员接单”要求,全局442名党员到居住地社区认岗、认事、认亲,结合实际开展创单服务。
创品牌。在做好已有5家党建品牌和1支先锋队维护管理工作的基础上,提炼经验、挖掘亮点,积极打造局河湖长办“河湖无穷碧 初心别样红”和市汤逊湖泵站处“汤风冒雨 ‘泵’发青春”两个党建品牌和两支先锋队,市汤逊湖泵站处党支部入围“新时代英雄城市先锋队”集中展示党支部。
抓活动。以“四学四提升”专项思想政治工作为主题,赴黄鹤楼酒业开展党建促业务观摩,学习党建与业务深度融合的先进经验;推动局系统各支部之间,与横纵向联系单位支部之间,以支部主题党日活动为载体,开展联学联建46次,进一步促进互学互鉴、共同提高,工作做法多次被市直机关党建网推介。
强队伍。先后选送10名党务干部参加市直机关工委、市直机关纪监工委组织的专题培训,强素质、提能力。组织45名党务纪检干部赴红色基地开展思想素质能力提升培训班,在现场教学中传承红色基因,激励用赶考精神推进水务党建工作再上台阶。局系统4个党支部获评市直机关“五星级”党支部。
开展机关作风竞赛活动。优化“机关作风大竞赛”机制,加大宣传力度,通过支部季度推选、机关党委半年评等方式,对局系统产生的18个“作风建设优秀党支部”、14名“机关作风竞赛标兵”进行风采展示、通报表扬;推荐2名“市直机关作风竞赛标兵”,在全市传播水务清廉守正、担当实干之风。
抓实特色展示活动。提前谋划、积极发动、精心遴选,推送10篇文稿参加市直机关“廉政好声音”征文活动,市水务收费处(质监站)《爱拍桌子的“老高”》入选市直机关“廉政好声音”优秀作品汇编;选送8个廉洁文化作品参加市直机关“清廉机关·廉动金秋”征集展示活动,4幅作品入选系列展播。
积极组织参加文体活动。组队参加以“奋进新征程 建功英雄城”为主题的2023年市直机关职工乒羽网赛羽毛球比赛,获羽毛球赛A组亚军。
开展青年理论学习活动。指导局团委牵头成立6个青年理论学习小组,通过组队学习、主动领题、交流研讨等方式,开展党的创新理论学习、水务业务知识学习12次,赴红色基地参观学习10余次,实现了青年干部优势互补、资源共享、共同提高的学习氛围,进一步筑牢了深耕水务践初心、贴心为民办实事的信念。
聚焦品牌拓展。持续深化“水‘廉’花开,清风徐来”纪检品牌内涵,开展第三期“廉政我来说”活动,围绕“激扬斗志 踔厉奋进”主题交流发言,不断厚植清廉机关建设人文基础;将“廉海清风”临展模式提档升级为固定展陈,推动水廉宣传阵地提质拓面。
聚焦专项治理。扎实开展违规吃喝专项整治,局系统未发现违规吃喝现象。组织开展不担当不作为突出问题专项治理,凝聚真抓实干、克难攻坚的干事氛围。召开局系统醉酒驾专项治理警示教育,引导干部职工常思酒醉驾之害,切实做到心中有戒。
聚焦青年清廉。组织召开局系统年轻干部“青年·清廉说”座谈会,激励水务青年坚定信念、担当作为。建立科级干部廉政档案,加强对青年干部监督管理,不断强化青年干部廉洁自律意识。
聚焦家风家教。组织局系统党员干部观看警示教育片《镜鉴家风》,引导党员干部正确处理公与私、亲与清、情与法的关系,从严治家、廉洁齐家。市水科院、市水务收费处(质监站)分别召开家庭助廉、家风座谈会活动,倡导廉政新风,构筑家庭反腐防线。
党建引领风帆劲,踔厉奋发启新程。2024年,是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年,是落实水务“十四五”规划的攻坚之年,让我们重整旗鼓再出发,一起续写更多的“水务党建故事”……
(局机关党委供稿)